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沈妍现在很着急，她昨晚在家里加班赶报表，一直到凌晨3点钟才睡觉！早上一睁眼，已经是9点5分了！
自从她去年年底从火星毕业之后，就在四处投简历，可一直都没有回音，直到三个月前，在她通过王牌公司的网络面试后，她终于迎来了自己的第一份工作—财务审计员！
与地球时代的试用期就是一个过程不同，星际时代的试用期，那是真的在试用啊，几乎随时都会有人被辞退，就像是与沈妍一同加入公司的那几个审计员，到现在为止，已经全都被辞退了一样！
而沈妍呢，本来只要今天在人事部备个案，就可以算是成为正式员工了！不仅工资待遇会提高到原来的三倍！还能享受到每年半个月的带薪假期！
可偏偏公司的董事长今天要来，他们这些财务部门的人，不得不赶紧准备材料，而且大多数人都像她一样，上班时没弄完，回家又接着忙了一些时间！
而沈妍，可能是工作最晚的一个了，因为昨晚，她被北童星当地的一个大学同学拉去庆生了！回到家都11点多了，这才导致她加班加到了凌晨三点，最后早起迟到！
沈妍现在跑得很急，可是这该死的高跟鞋，让她根本提不起速度来！于是，她一生气，直接把鞋脱了，然后光着脚向公司大门跑去了！
正在这时，沈妍突然看到公司大门前站着两个人，单看长相，那叫一个郎才女貌！
沈妍注意到，他们俩人身上并没有公司的工作证，便想当然的认为，他们两个应该是来面试的！
“嗨！”王涛向沈妍招了招手说道，“你是沈妍吧？”
正准备打卡进公司的沈妍一愣，这才发现，眼前的男人很眼熟，不禁左右仔细看了看，然后才有些不确定的说道：“你，你是王涛？”
“哈哈，没错，没错！我就是王涛，没想到在这儿遇到美女班长了！”王涛笑了起来。
“行啦行啦，别说这些了！你俩是公司新招的实习生吧？赶紧跟我走，正好我要到人事部去一趟，顺便带你俩一起去了！”沈妍不知道王涛去当兵了，还以为他和自己一样，也是刚刚大学毕业，来参加试用的呢！
说完，沈妍就赶紧向前跑去了，跑到一半发现王涛二人并没有跟上，不由得回头喊道：“快点跟上啊，我现在很急！”
闻言，王涛看了一眼夏晓，小声的说道，“要不，咱俩陪她玩会儿？”
“你可真是恶趣味啊！人家可是你以前的班长！你就这么骗她？”夏晓张嘴就是讽刺，可她的表情却出卖了她的真实想法，她此时正双眼放光，一副跃跃欲试的表情。
见此，王涛直接一拉夏晓的手，就跟着沈妍跑向了公司唯一的办公楼！
由于公司规模的不断扩大，原本还在一起的办公实验楼，现在已经全都改成了办公区，而实验室，就又单独盖了一栋12层的楼！
原来的办公楼很大也很高，总共10层，每层能容纳近一千人同时工作！10层也就刚好是一万人了！
人事部在三层，沈妍已经等不及坐电梯了，直接就带着王涛二人从楼梯间跑了上去！
“呼～呼～总算到了！”沈妍气喘吁吁的说道：“那，那边，那边是实习生管理处！试用期的时候，你俩都归他们管！而我，今天之后，就再也愿意看见他们了！”
说着，沈妍就往实习生管理处走了过去，当然了，她的鞋早就已经穿上了！
“唉？你俩去哪？是这边，那里可不是咱们能去的地方！”沈妍赶紧拉住二人说道，“那边是公司人事部总监黄总的办公室！”
“我知道啊，牌子上不是写着吗？我们就是要找他。”王涛说道。
“啊？王涛，你可别给我添麻烦，我也还是个新人……”说着说着，沈妍突然反应过来，王涛可是跟另外一个人一起来的！没准人家就是公司请来的高管呢！
“这位姐姐是公司请来的高管吗？还需要黄总监亲自把关？”沈妍犹豫了一下问道。
闻言，王涛眼珠一转，“对啊，大班长你看出来啦？我给你介绍一下，这是公司未来的董事长监督管理处的处长夏晓女士！”
“董事长监督管理处？这是什么东西？我怎么没听过？”沈妍被他说蒙了。
“哈哈，这是正式的职务名称，你没听过也正常，俗称你肯定听过！”王涛说道。
“俗称？”
“恩！俗称就是老板娘！”王涛说道。
“老板娘？”沈妍心中一跳，满脸不可思议的看着夏晓，心说，这女人好漂亮，好有气质，没准还真是老板娘！
“真的？夏女士是老板娘？”沈妍小心的问道，“那你应该就是司机、助理一类的了？”
“没错，她就是老板娘！不过，我不是司机也不是助力！我是老板！”王涛笑着说道。
“你是老板？”沈妍重复了一边，然后就大笑起来：“哈哈哈，好你个王涛，四年多不见，你现在可是越来越会骗人了！就你？还老板？哈哈，你要是老板，那我还是老板的班长呢！你是不是得给我安排个什么部门经理当当啊？”
“恩，也不是不行！”王涛煞有介事的说道。
正在这时，黄宇正好有事要出去，就走到了人事部的大办公区！
“董事长，您来了啊，怎么也不叫我一声！”黄宇赶紧迎上来说道。
听到黄宇的话，不仅是沈妍愣住了，就连办公区内正在忙活的职员们也愣住了！暗道，这个一直在吹牛X的人，还真是老板？
“恩，我看到有个实习生迟到了，就特意跟着看看情况！”王涛说完，还特意看了看沈妍！
见此，沈妍傻了，这什么情况？翻脸不认人？就因为我不信他的话，就要给我小鞋儿穿？
“董事长，您的意思是要……”黄宇做了个炒鱿鱼的动作！看得沈妍心中一跳！
“不是，我的意思是组建一个公司纪律管理部，让她去当部长！主管员工上班期间的早退、迟到、懒惰等等的问题！嗯～暂时归你们人事部管！算你的直属下级之一！”王涛说道。