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公司的管理方面有周江在负责，洪子昆也开始有时间忙其它的事情了，不然洪子昆又要忙开新店的事情，又要忙公司管理的事情，还要招人，肯定是忙不过来的。
周江的能力很是不错，一个星期，就把公司管理的井井有条，而且人员招聘和店长的培训工作也开始有条不紊的进行着。
现在公司这边对于新来的员工，不像以前那样，一来就让他去店里面工作，而是先在公司这边培训三天，等三天后再排到店里面去。
这样的好处，会让新来的员工，一到工作岗位上，就知道自己该做什么，再加上店长的指导，就可以很好的工作了，以前那样，会让有些学习能力不强的员工，去了店里帮不到店长，可能还会给店长带来麻烦，而现在就不会，只要店长指导一下，就可以做了。
而对于储备店长，竞选去新店当店长，公司虽然没什么要求，但一但当选就要去公司，培训一星期后才能去新店当店长，而这时想要成为正式店长，就要满足两个要求，第一培养一位储备店长，第二完成公司制定目标两个月。
如果成为正式店长连续三个月，都没有完成公司制定的目标，会降级成为储备店长重新申请，如果连续两次都在正式店长岗位上降级的话，就会成为一名普通店员。
而店员成为储备店长的话就很简单了，满了两个月就可以申请。
至于现在公司发展的越来越快，公司也加了一个城市区域经理这一等级，至于怎么选拔，公司也做出了规定，会在正式店长选择业绩最好的前五位，然后进行考察，公司会考虑他们综合能力，选出最合适的人选。当然一但当上了区域经理，那他所管的区域所有人员都受他的管理，工资底薪也会提到3500元一个月，还享有区域总业绩的分红。
这些以前洪子昆也在公司里说过，只是没有做出规定，现在公司做出规则制度了，每一级拿多少钱，应该怎么向上升，都做出明文规定了。这样的好处，可以明确给大家指出自己努力的目标。
洪子昆从桌上拿着浔阳市的地图说道：“周哥，你看一下，这两个区，我所标记的地方，都是我们接下来要开店的地方，你看一下怎么样。”
周江看了看地图说道：“行到是行，不过我们还没有去实地去看过，也不知道哪里人流量怎么样。”
“这个是我画的一个大慨的地方，具体的过两天我去实地考察后，再决定在哪里开新店。”
“那这样，就没什么问题了，这样我们就基本上把浔阳市区，都包括在里面了。”周江指了指洪子昆在地图上标的红点说道。
闻言，洪子昆点了点头道：“确实是如此，我们从地图上看全局，如果我们把这些点，都开了我们的门店，基本上，浔阳市区的市场，我们已经占好了。至于有些地方，我们还没关注到，没什么问题了，到时候再慢慢的补就可以了。”
周江有些担忧的道：“洪总，这计划是好，但我担心我们的资金，会出一些问题啊！”
洪子昆想了想道：“不要担心，这次投入总共700万左右，我们本身就有100多万，装修上，我和杨总谈好了，先付一半，这样又少了100多万，设备上，也是前期付百分之三十，后面每3个月付一半，这样又可以少200万左右，到时候我们再找那些品牌商们，把剩余70家门店的九宫格广告给提前收了，差不多也可以有100多万，这样就有了500多万了，再加上，我们这几个月的经营所得，就没什么问题了。”
听完洪子昆的分析，周江也放心了不少，至少这样看来，资金还是挺充足的。
分析完资金的问题，洪子昆又问道：“人员，我们招的怎么样了。”
“现在还在招，离我们十家门店需要的人员差不多招齐了，接下来，我们会储备更多的人员，做好下个月，新店开业的准备，因为两个月需要60家门店的员工，所以我们这个月，趁着大家新年过去，很多人在找工作，我们就多招一些。”
“行，多招一点人，提前培训好，这样到时候也好一点，多增加一点工资成本无所谓，只要不出现人员的短缺的情况就好。”
现在洪子昆考虑的不是员工多了会增加人工成本，而是应该考虑人员招收的情况，因为一下子需要的人员太多，而且时间又短，所以就有些不好招，幸亏现在正是找工作人多的时候，不然再等过一阵子，就要等到七月毕业季了。
“对了，洪总，我还有件事情要和你说一下。”
“什么事啊！”洪子昆好奇的问道。
“是这样的，公司这些部门，人员开始不是那么齐，所以就没有选定谁是部门经理。现在人员不是越来越多吗？所以我就想，在每个部门选一个经理负责该部门，这样在工作上，可以划分好职责，也好管理一点。”
听到这里，洪子昆才想到，是啊公司这些部门还没有负责人呢，以前是部门人少，有的还只有一个人，所以洪子昆也懒得任命谁是负责人，现在不同了，部门的人员也增加了，也是应该任命谁是负责人了，不然早晚都要出问题。
“行，那就想怎么安排呢！”
“是这样的，如果部门里有这样的人才，我们就从部门里选，如果没有我们就从外面招。”
“可以，这件事，你负责就可以，到时候把人员交给我就可以。”
“那这样的，我这两天就开始选拔了，到时候选择好了，我们再商量一下具体的人选。”
“行，就这样说。”洪子昆很是爽快的就答应了下来。
公司管理就是这样的，如果一个部门是一个人还好，到两个人的话没一个负责人的话，还可以将就的运行，可是三个人的时候再不选定一个负责人就要出乱子。不是俗话说的好吗，一个和尚有水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没有水喝，用在公司也是一样的。如果三个和尚里有个方丈了，这种情况就会改变，至少水肯定是有的喝了。